De weg naar je droombaan (in 7 stappen).

Bijgewerkt: 16 dec 2019



Als je werk blijft doen waar je niet (meer) blij van wordt, heeft dat altijd twee redenen:


1) Je weet niet hoe je van A naar B komt.  

2) Iets houdt je tegen.

 

En dat ‘iets’ noem je ook wel een intern obstakel. 

Een soort van je eigen stopbord.


Dat kan bijvoorbeeld de gedachte zijn:

  • Ik ben te oud voor een nieuwe baan. 

  • Ik ben te jong voor een leuke baan. 

  • Ik kan niks anders. 

  • Ik weet niet wat ik wil. 

  • Ik weet niet waar ik goed in ben. 

  • Ik vind zoveel dingen leuk. 

  • Nu weet ik tenminste wat ik heb.


Soms is zo’n gedachte bewust. 

Soms onbewust. 

En vaak zorgt ie ervoor dat je niet in beweging komt. 


Focus je alleen op punt 1 en je komt wel van A naar B, maar niet daar waar je écht wilt zijn.

Je doet dan vergelijkbaar werk. 

Dat wat je kent. 

Kiest misschien voor de veilige optie.

En niet wat je echt inspireert. 


Focus je alleen op punt 2 en je weet wat je wilt, maar het blijft vooral bij dromen.

Ook dan kom je niet waar je wilt zijn.


Ga dus met beide aan de slag:

Het mentale proces (dat wat je nu nog tegenhoudt).

En de praktische route (zodat je van A naar B komt).


Want allebei heb je nodig om werk te gaan doen waar je gelukkig van wordt. 


Het mentale proces


De eerste stap in het mentale proces is helder hebben wie je wilt zijn.

Als je weet waar je voor staat.

Als je weet wat je belangrijk vindt. 

Weet je al iets beter welk werk bij je past. 


Dus kies je kernwaarden uit.

Is het plezier?

Gelijkwaardigheid?

Aandacht? 

Geluk?


Je mag vijf waarden kiezen. 

En vertellen wat ze voor je betekenen. 

Hoe ze eruit zien voor jou. 

Hoe je die waarden het liefst terugziet in je werk. 

En hoe je er nog meer aandacht aan gaat besteden in je leven. 


Hoe concreter hoe beter.


De tweede stap is je talenten kennen.

Een stap dichter bij het antwoord op je vraag, is weten waar je goed in bent. 


En een ander ziet dat vaak beter dan jijzelf. 

Omdat jij het als vanzelfsprekend ziet. 

Omdat jij het ‘normaal’ vindt. 

Dus vraag aan de mensen om je heen: wat zijn mijn kwaliteiten?

Wat kun je zeker aan mij overlaten?

Wanneer ben ik op mijn best?



Maar ook: waar moet ik volgens jou mee stoppen, doorgaan en beginnen?

Ook deze vraag levert je oneindig veel op en geeft inzicht in jezelf.


Tegelijkertijd zijn twee dingen belangrijk om te weten.


Weet dat je soms ergens goed in kunt zijn. 

Terwijl je er geen energie uit haalt. 

En dat kan niet de bedoeling zijn. 


En besef dat talenten vooral zichtbaar worden door te doen. 

Soms wist je niet eens dat je het in je had. 

Dus probeer zoveel mogelijk uit.

Doe iets wat je nog nooit gedaan hebt. 

Paardrijden. Bungeejumpen. Vrijwilligerswerk. Whatever.

En ontdek nieuwe dingen over jezelf. 

De derde stap is kansen en mogelijkheden zien.

Iedereen blijft weleens te lang ergens hangen.

En als je dan iets verandert denk je vaak: dat had ik veel eerder moeten doen.


Ieder mens heeft behoefte aan een bepaalde mate van veiligheid.

Ieder mens houdt van voorspelbaarheid.

Ieder mens wil weten waar ie aan toe is.


Jij ook.


Ik wed dat je je in een van deze punten herkent:

  • Je eet elke ochtend muesli met yoghurt.

  • Je hebt al vier keer de Titanic gezien.

  • Het eerste wat je doet als je opstaat is nu.nl checken.

  • Je kijkt altijd kattenfilmpjes op de wc.


Niks mis mee (kattenfilmpjes zijn ook gewoon heel erg leuk).

Maar soms zorgt de behoefte aan veiligheid en structuur dat je voor hetzelfde kiest.

Terwijl het tijd is om een andere keuze te maken.


Je maakt een andere keuze als je andere mogelijkheden gaat zien.

En je ziet andere mogelijkheden als:

1) Je bewust op zoek gaat.

2) Als je anders gaat kijken.


1) Een trucje van supercoach Tony Robbins:


Kijk om je heen en zoek alles wat groen is.

Sluit je ogen.

En benoem nu alles wat rood is.


Je weet niet meer wat rood is, omdat je er niet naar hebt gezocht.

Zodra je ergens bewust naar op zoek gaat, ga je dat vinden.


Dan ga je mogelijkheden zien.

En acties nemen die voor nog meer mogelijkheden zorgen.


Dan zie je bijvoorbeeld dat een part time studie eigenlijk best mogelijk is.

Dat je minder geld nodig hebt dan je dacht.

Dat voor jezelf beginnen ook een optie is.


Dus verdiep je in die functie.

Ga naar die studiedag.

Praat met een ondernemer.


Ga op zoek.

En gij zult vinden.


2) Wat je ziet, bepaalt wat je doet.














Wat zie jij op dit plaatje?

Een heks of een mooie jonge vrouw?

Kan allebei.

Het is maar net hoe je kijkt.


En zo is het eigenlijk met alles.

Het is maar net hoe je kijkt.


Hoe zie jij werk?


Als een manier om geld te verdienen.

Als iets waar je andere mensen mee kunt helpen.

Als een mogelijkheid om mezelf te ontwikkelen.


En hoe heeft dat je keuzes tot nu toe bepaald?


En hoe wil je kijken?

Wat wil je zien?


Zoek de mensen op die ook zo kijken.

Lees boeken die je zo laten kijken.

En voor je het weet ga je ook zo kijken.

En neem je de stappen die daarbij horen.


De vierde stap is afscheid nemen.

Je staat nu op een kruispunt. 

Je wilt ander werk. 

En dat betekent dat je leven er anders uit gaat zien. 


Maar als je echt opnieuw wilt beginnen, moet je eerst afscheid nemen. 


Afscheid van het werk dat je deed. 

En de identiteit die je daaraan koppelde. 

Je BENT geen advocaat. 

Dat is wat je DOET. 

Of deed. 


De eerste vraag die op feestjes altijd wordt gevraagd helpt ook niet mee: ‘Hey, wat doe jij eigenlijk?’ 

Afscheid van de droom van je ouders. 

Die graag wilde dat je arts werd. 

Hun bedrijf overnam. 

Of juist absoluut niet wilde dat je acteur werd. 

‘Want dat is geen echt werk.’


Afscheid van de maatschappij. 

Die graag ziet dat je een goede opleiding volgt. 

En van 9 tot 5 werkt. 

Terwijl dat misschien wel helemaal niet bij je past. 


Afscheid van dat wat je zo ver heeft gebracht. 

Je drive. 

Je aanpassingsvermogen. 

Je perfectionisme. 

Het gaat je niets meer opleveren als je echt opnieuw wilt beginnen. 

Sterker nog: het zal je tegenhouden.


En afscheid van je oude stem. 

Die zegt dat je niet goed genoeg bent. 

Dat je het niet kan of niet weet. 

Die stem die verandering tegenhoudt. 


Een goede manier om die stem te veranderen? 

Door te starten met de praktische route. 


Want zodra je in beweging komt, krijg je antwoorden. 

De praktische route


De vijfde stap is op onderzoek gaan.

Het is tijd om op onderzoek te gaan. 

Intern is er al zoveel gebeurt. 

Tijd om de eerste stappen te gaan nemen. 


Schrijf eens 10 beroepen op. 

10 beroepen die je te gek lijken. 

Het mag van alles zijn.

Opleiding speelt nu even geen rol. 

Tijd ook niet. 

Het hoeft niet realistisch te zijn.

Je mag dromen.



Schrijf ze op en geef antwoord op deze vragen.  

Waarom spreken deze beroepen je aan? 

Wat lijkt je er zo leuk aan? 

Komen ze overeen met je kernwaarden en talenten?


En over welk van deze beroepen wil je meer weten? 

Dit wordt je eerste actie. 

Je gaat in gesprek met een piloot. 

Of met een ondernemer.

Met een helder doel. 

Meelopen op een kinderboerderij. 

Of 3 bedrijven googlen die bij dit beroep horen.

Om zo meer te leren over die ene functie. 


De zesde stap is je netwerk benutten.

De meeste banen worden via via gevonden. 

Dus focus je op je netwerk.

In real life of op social media.


Je hoeft niet persé naar saaie netwerkborrels te gaan. 

Het gaat vooral om initiatief nemen en doorzettingsvermogen hebben. 

Durven en doen. 


Maar ook van je tante die haar eigen bakkerij begonnen is of je buurman die nu een avondopleiding doet, kun je leren.


Laat je omgeving weten dat je op zoek bent. 

En wat je aanspreekt. 


Ga in gesprek met iemand die je verder kan helpen.

Toon oprechte interesse.

Bereid je gesprek voor.

Stel goede vragen over zijn/haar werk of de organisatie. 


En vraag de ander om advies.

‘Wat zou jij doen als je in mijn situatie zat?’


De zevende stap is je pijlen richten en gaan. 

Het is zover. 

Je weet wat je wilt en bent ervan overtuigd dat je het kan.

Dat kan zijn een opleiding volgen, voor jezelf beginnen of solliciteren op die ene functie.


Je laat je niet meer tegenhouden door je eigen stopbord.

Je bent op onderzoek (gegaan) en leert van je omgeving.

Waardoor je al veel beter weet wat je te doen staat. 


Nu is het een kwestie van gaan.

Starten met ondernemen.

Solliciteren.

Je inschrijven voor de opleiding.


En kansen en mogelijkheden zien. 


Je leven zo inrichten zodat je kunt studeren.

Een buffer opbouwen zodat je kunt ondernemen (of gewoon beginnen).

Actie nemen. Initiatief tonen. Geduld hebben. 


En beseffen hoe blij je bent dat je met deze ontdekkingstocht gestart bent. 



Ken jij iemand die op zoek is naar die droombaan?

Misschien kan dit artikel helpen.


Deel dit artikel en plaats je reactie hieronder.


Wordt 2020 het jaar waarin het roer omgaat voor jou?

Durf je te gaan voor die droombaan?

Vanaf februari 2020 bied ik weer 1-op1 trajecten aan.

Contact

Fiona Chandler

Berkenlaan 1

3723XM Bilthoven

fiona@bestcasescenario.info

+31636312094

Social

Best case scenario 2019

  • White Facebook Icon
  • White Instagram Icon